专业人才需要加速

　　在会上，杨旭日院长以代理人为例，分析了亚平衡状态下人才的发展状况。一个代理人从入门、积累、应用到成长为业界精英，一般需要花费15到20年的时间。然而，在现代快速的生活节奏下，时间宝贵，这样的成长速度已经远远不能满足人们对职业的要求。如何加快频率，少走弯路，加速成长，这正是现代社会迫切需要解决的难题。

　　人才加速器的最大特色是按需定培、全过程帮扶和关键节点支撑。按需定培是依据企事业单位的需求来培养人才，促进建立行业理想，一方面需要解决对行业认知问题，另一方面需要内在的动力问题。全过程帮扶是依据我们对人才发展的四大不同阶段(入门期、核心能力积累期、核心能力应用期以及成为职业行业代表)的不同问题和需求进行全方位、全过程支持。关键节点支撑是指针对职业发展过程中的关键几步进行资源支持，使参加者有机会获得职业发展所必须的条件和经验。

　　职业成长需要顶级导师

　　强国研究院整合行业资源，将产业需求和最优秀、有丰富经验的导师整合起来，为人才发展服务，加快个人成长成才。强国研究院成立202位导师团队,涵盖50位顶级专家学者、160余位一线企业和业务专家，领域包括专利、商标、版权、竞争法、商业秘密、互联网等。

　　同时为了更好的符合并响应产业需求，强国研究院牵头成立了7+2+1的课程设计团队，他们是：西门子公司、英特尔公司、高通公司、华为技术有限公司、中兴通讯有限公司、奇虎360公司、中国移动公司，以及全国顶级的律所贸促会专商所和柳沈律师所。

　　“雏鹰计划”提升职业起点

　　“雏鹰计划”针对零起点的理工科毕业生，通过集中学习，了解职业价值，培养职业兴趣，树立工作理想，并掌握必需知识和技能，从而使得出入者(本科生、研究生)在高起点进入职业。雏鹰计划可以服务于企业、代理机构(律所)以及即将毕业的理工科毕业生。对于需要工作岗位的毕业生(或者中途换工作者)，“雏鹰计划”提供有竞争力的工作机会。

　　目前，“雏鹰计划”主要有专利代理人、专利工程师、专利代理流程等三个方向，核心课程包括专利基础知识班、专利代理实务班、企业实务班、专利流程班等。

　　“菁英计划”助力快速成长

　　在“雏鹰计划”之后，是“菁英计划”。“菁英计划”帮助企业、律所(代理所)人员持续提升水平。主要包括6个方面的能力提升：专利撰写高级研修班、专利诉讼高级研修班、专利检索分析班、商标高级研修班、版权高级研修班、企业管理高级研修班。

　　与此同时，菁英计划还有两个海外计划，企业管理美国班和专利律师美国班;以及企业管理欧洲班和专业律师欧洲班。这些课程将全面提升参与者的经验和能力。

　　强国研究院携强大的行业资源，融合全球最新的人才开发理论与时间(包括人才学、潜能开发实践)，综合利用心理学手段、培训、考察、交流等方式，为人才提供全方位、全过程服务。实现职业梦想，从强国开始!